El pasado 15 de marzo, el INEI dio a conocer la tasa de desempleo en Perú, correspondiente al trimestre móvil de diciembre de 2024 a febrero de 2025. Los datos fueron los siguientes:
¿Qué significa el desempleo en Perú dic – feb 2025?
Entre diciembre del 2024 y febrero del 2025 la tasa de desempleo fue de 6.30%, mostrando una recuperación de 1 punto porcentual (pp) frente al mismo periodo del año anterior, cuando la cifra fue de 7.30%.
Este dato es positivo para el mercado laboral peruano, ya que se observó un mayor incremento en la población ocupada que en la económicamente activa.
En el trimestre móvil analizado, todas las actividades económicas presentaron aumentos en la creación de nuevos puestos de trabajo; para este periodo la Construcción lideró la oferta de empleo con un crecimiento de 9.4%.
¿Cómo se comportó el mercado laboral?
En el trimestre evaluado, la población empleada en el país ascendió a 5,459,400 personas. Este número refleja una recuperación de aproximadamente 93,700 empleos adicionales, siendo un aumento del 2.6% versus el mismo periodo del año anterior, mientras que las personas desocupadas se redujeron en -12.4%.
Así se comportaron los diferentes sectores económicos en cuanto a la creación de empleo en el trimestre evaluado:
Trimestre diciembre 2024 – febrero 2025
- Servicios: 3,102,400 puestos de trabajo (+58,100 empleos → 1.9%)
- Comercio: 1,182,900 puestos de trabajo (+25,400 nuevos empleos → +2.2%)
- Manufactura: 685,700 puestos de trabajo (+19,700 nuevos empleos → +3.0%)
- Construcción: 428,900 puestos de trabajo (+37,000 nuevos empleos → +9.4%)
¿Qué evidencia el desempleo en Perú dic – feb 2025 según factores socio demográficos?
Las mujeres experimentaron un incremento del 1.60%, lo que equivale a 40,200 nuevos empleos frente al mismo trimestre del año anterior. Mientras que en los hombres se crearon 96,300 nuevos empleos, esto representa un aumento de 3.40%.
Con respecto a los grupos etarios, es importante destacar que la población ocupada de 45 años en adelante aumentó en 5.7%, lo que significa que 113,100 personas de este rango de edad consiguieron empleo durante el trimestre observado. En contraste, los menores de 25 años tuvieron una pérdida de 87,900 empleos, es decir, -11.8% frente al mismo periodo del año anterior.
Finalmente, según el nivel educativo, las personas que cuentan con Educación Superior Universitaria tuvieron un mayor aumento (+3.6%) en las contrataciones, en comparación con los demás niveles educativos. Por otro lado, los individuos que cuentan con Primaria o ningún nivel presentaron variaciones negativas en la creación de empleo, con caídas del -3.0% en comparación con el mismo trimestre del año anterior.
¿Cómo se desempeñó el empleo adecuado y el subempleo?
En el trimestre observado, la población con empleo de tiempo completo (que técnicamente se llama empleo adecuado), es decir, que tienen 8 horas laborales, aumentó en 10.8% en comparación con el mismo trimestre del año anterior, esto se traduce a 341,900 nuevos puestos de trabajo bajo esta modalidad.
Mientras que las personas que se encuentran bajo subempleo —trabajan menos de 8 horas y, por tanto, su paga es menor— presentaron una caída de 9.5%, esto se traduce a -205,400 puestos de trabajo menos en esta modalidad.
¿Qué significa todo esto para la economía peruana?
En síntesis, la tasa de desempleo en Perú disminuyó y tuvo un aumento de nuevos puestos de trabajo frente al mismo periodo del año anterior, y con un nivel de promedio salarial mayor, pues el ingreso promedio mensual por trabajo subió en 7.7% interanual. Este descenso en la desocupación es una señal positiva para la economía peruana, ya que refleja una mayor generación de empleo en todos los sectores.
Podemos destacar que este desempeño no solo indica un buen dinamismo económico, sino también una mejor calidad del empleo, como lo evidencia el incremento del 10.8% en los trabajos de tiempo completo y la reducción del subempleo en 9.5%.
No obstante, persisten retos estructurales como el desempleo juvenil, la desigualdad en el acceso a oportunidades según nivel educativo y la sostenibilidad de sectores clave como la construcción. Para consolidar esta recuperación, es fundamental implementar estrategias que fomenten la inclusión laboral y la formalización del empleo en el país.
Si quieres saber más sobre la tasa de desempleo acá te dejamos un contexto general: Cómo podemos entender el dato de desempleo en Perú
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